DG ds. Zdrowia i Ochrony Konsumentów - Ogłoszenie o naborze na stanowisko Głównego Doradcy (art. 29 ust. 1 lit. a) i art. 29 ust. 2 Regulaminu Pracowniczego) - COM/100/04.

DG DS. ZDROWIA I OCHRONY KONSUMENTÓW

Ogłoszenie o naborze na stanowisko Głównego Doradcy

(art. 29 ust. 1 lit. a) i art. 29 ust. 2 Regulaminu Pracowniczego)

COM/100/04

(2004/C 169 A/01)

(Dz.U.UE C z dnia 29 czerwca 2004 r.)

Zasadniczym celem Dyrekcji Generalnej jest działanie na rzecz lepszej jakości życia poprzez zagwarantowanie wysokiego poziomu ochrony zdrowia, bezpieczeństwa i interesów konsumentów, jak również ochrony zdrowia publicznego oraz nadzoru nad jakością żywności i pasz od momentu wyprodukowania aż do chwili dostarczenia ich konsumentom.

Dyrekcja Generalna składa się z sześciu (a wkrótce siedmiu) dyrekcji, zatrudnia 700 pracowników zarówno w Brukseli, jak i w Irlandii i Luksemburgu oraz dysponuje budżetem w wysokości 400-500 milionów euro.

W rozszerzonej Unii Europejskiej zadaniem Komisji jest zapewnienie obywatelom lepszej jakości życia poprzez skuteczniejsze rozwiązania polityczne, większą koordynację działań rządowych oraz tworzenie ram regulacyjnych pozwalających na pogodzenie najsurowszych standardów z wymogami konkurencyjnej i otwartej gospodarki globalnej.

W ramach swojego wkładu w realizację tych zadań, DG SANCO tworzy stanowisko Głównego Doradcy. Poszukujemy doświadczonego doradcy politycznego dysponującego kompetencjami w dziedzinie ekonomii i tworzenia polityk publicznych, zdolnego do podejmowania działań w dziedzinach: bezpieczeństwa żywności, zdrowia publicznego, zdrowia zwierząt oraz interesu konsumentów.

Zadania związane ze stanowiskiem

Głównym celem pracy doradcy będzie wspieranie i uzupełnianie regulacyjnej roli pełnionej przez Dyrekcję Generalną w wymienionych obszarach, zapewnienie spójnej i skoordynowanej polityki w wielu kompleksowych sektorach, leżących w kompetencji DG SANCO, oraz działanie na rzecz spójności między obszarami działania Dyrekcji i szerszymi zagadnieniami (zdrowie i środowisko, interes konsumentów, polityka konkurencji itp.).

Doradca będzie podlegał bezpośrednio Dyrektorowi Generalnemu. Doradca będzie też kierował grupami zadaniowymi przygotowującymi szczegółowe opracowania w kluczowych obszarach działalności oraz będzie odpowiedzialny za kształtowanie wysokiej klasy zdolności szacowania ex ante wpływu działań w obszarze polityki oraz ich oceny ex post.

Szczególne wymagania związane ze stanowiskiem

Idealny kandydat(-ka) to ekonomista lub prawnik dysponujący znacznym doświadczeniem w zarządzaniu politykami publicznymi.

Kandydat(-ka) powinien łatwo nawiązywać kontakty i potrafić współpracować zarówno z naukowcami, specjalistami od zagadnień technicznych, regulacyjnych i legislacyjnych, jak i z laikami będącymi partnerami Dyrekcji Generalnej. Kandydat powinien być przyzwyczajony do wnoszenia praktycznego i konstruktywnego wkładu w opracowywanie polityk, osiąganie ich celów oraz ocenę wyników inicjatyw.

Warunki ogólne

Kandydaci powinni się wykazać dogłębną wiedzą na temat instytucji UE.

Kandydat musi:

1. być obywatelem jednego z Państw Członkowskich UE;

2. posiadać dyplom ukończenia studiów wyższych dający prawo do podjęcia studiów doktoranckich;

3. posiadać przynajmniej piętnastoletnie doświadczenie zawodowe, liczone od chwili ukończenia studiów wyższych, na poziomie, do którego dopuszczają wyżej wymienione kwalifikacje. Przynajmniej pięć lat tego doświadczenia zawodowego musi obejmować doradztwo, analizę i/lub interdyscyplinarne zadania koncepcyjne na wysokim poziomie w organizacji międzynarodowej;

4. posiadać bardzo dobrą znajomość jednego z języków urzędowych UE oraz odpowiednią znajomość innego języka będącego językiem urzędowym UE.

Niezależność i oświadczenie o braku konfliktu interesów

Wymagane jest, by kandydaci potwierdzili wolę złożenia deklaracji dotyczącej obowiązku postępowania w sposób niezależny w interesie publicznym oraz złożenie oświadczenia o braku konfliktu interesów, które mogłyby być uznane za mogące szkodzić ich niezależności.

Powołanie i warunki zatrudnienia

Główny Doradca zostanie wybrany i powołany przez Komisję zgodnie z procedurami selekcji i rekrutacji. Kandydaci, którzy zostaną dopuszczeni do ostatniego etapu selekcji, zostaną wezwani na rozmowę kwalifikacyjną przez Komitet Konsultacyjny Komisji ds. Mianowania.

Płace i warunki pracy są takie, jak te szczegółowo określone w odniesieniu do urzędników pełniących funkcję odpowiadającą podstawowemu stanowisku dyrektora we Wspólnotach Europejskich.

Zwraca się uwagę kandydatów na fakt, że zgodnie z nowym Regulaminem Pracowniczym wszyscy nowi pracownicy podlegają obowiązkowi odbycia trwającego dziewięć miesięcy okresu próbnego.

Niniejsze powołanie nastąpi w Brukseli.

Równe szanse

Unia Europejska stosuje politykę równych szans.

Procedura składania wniosków

Ogłoszenie dotyczące niniejszego stanowiska publikuje się jednocześnie z określoną liczbą ogłoszeń dotyczących innych stanowisk Głównych Doradców. Kandydaci, którzy ubiegają się o więcej niż jedno stanowisko, muszą złożyć osobny formularz zgłoszeniowy w odniesieniu do każdego stanowiska.

Wnioski powinny zawierać wyłącznie następujące dokumenty. Dokumentów potwierdzających (np. poświadczonych kopii stopni naukowych/dyplomów, listów polecających, zaświadczeń od pracodawców itp.) nie należy przesyłać na tym etapie, lecz przedłożyć na etapie późniejszym, jeżeli zostanie się o to poproszonym:

1. Życiorys (najwyżej cztery strony) należy złożyć w języku angielskim, francuskim lub niemieckim. Na pierwszej stronie życiorysu powinny się znaleźć następujące informacje:

– pełne imię i nazwisko (tytuł, imię, nazwisko),

– pełny adres pocztowy,

– adres e-mail,

– numery telefonu (domowy, służbowy i komórkowy),

– data urodzenia,

– płeć,

– Obywatelstwo,

– znajomość języków obcych (język ojczysty, znajomość bardzo dobra lub dostateczna),

– tytuł lub stopień naukowy umożliwiający dostęp do niniejszej procedury selekcji i instytucja, która go przyznała,

– data przyznania stopnia naukowego umożliwiającego dostęp do niniejszej procedury selekcji (dzień, miesiąc, rok).

2. List motywacyjny w języku angielski, francuskim lub niemieckim.

Zgłoszenia niekompletne będą odrzucane (np. w przypadku braku życiorysu, listu motywacyjnego lub obu).

Zgłoszenia należy przesyłać poczta elektroniczną.

Adres, na który należy przesyłać zgłoszenia: [e-mail]. Jako temat wiadomości e-mail kandydaci podają numer stanowiska, o które się ubiegają: COM/100/04.

Wyłącznie kandydaci, którzy nie byli w stanie przesłać swoich zgłoszeń pocztą elektroniczną, przesyłają je listem poleconym lub ekspresową pocztą kurierską na adres:

Komisja Europejska

Dyrekcja Generalna "Personel i Administracja"

Dział "Schemat Organizacyjny i Personel Zarządzający"

COM/100/04

MO-34 5/105

B-1049 Bruksela.

Termin składania zgłoszeń

Zgłoszenia muszą zostać wysłane najpóźniej do dnia (włącznie) 30 lipca 2004 r. (data wiadomości e-mail lub data nadania listu poleconego).

Zgłoszenia przesłane ekspresową usługą kurierską muszą zostać dostarczone na podany adres przed godziną 17.00 dnia 30 lipca 2004 r.

• Identyfikator: Dz.U.UE.C.2004.169A.1
• Rodzaj: Powiadomienie
• Tytuł: DG ds. Zdrowia i Ochrony Konsumentów - Ogłoszenie o naborze na stanowisko Głównego Doradcy (art. 29 ust. 1 lit. a) i art. 29 ust. 2 Regulaminu Pracowniczego) - COM/100/04.
• Data aktu: 29/06/2004
• Data ogłoszenia: 29/06/2004