Dyrekcja Generalna ds. Rozwoju i Stosunków z Państwami Afryki, Karaibów i Pacyfiku (DG DEV) - Ogłoszenie o naborze na stanowisko dyrektora (grupa zaszeregowania AD14).

DYREKCJA GENERALNA DS. ROZWOJU I STOSUNKÓW Z PAŃSTWAMI AFRYKI, KARAIBÓW I PACYFIKU (DG DEV)

Ogłoszenie o naborze na stanowisko dyrektora (grupa zaszeregowania AD14)

COM/2006/10030

(2006/C 168 A/01)

(Dz.U.UE C z dnia 20 lipca 2006 r.)

Jesteśmy Dyrekcją Generalną ds. Rozwoju i Stosunków z Państwami AKP Komisji Europejskiej z siedzibą w Brukseli.

W ramach działań zewnętrznych prowadzonych przez Komisję misja Dyrekcji Generalnej ds. Rozwoju ma charakter dwutorowy i obejmuje:

i) pomoc krajom rozwijającym się w działaniach na rzecz zwalczania ubóstwa oraz promowania zrównoważonego rozwoju, demokracji, pokoju i bezpieczeństwa;

oraz

ii) kierowanie stosunkami dwustronnymi między Wspólnotą a państwami AKP oraz ich koordynowanie.

Oferujemy zatrudnienie na stanowisku dyrektora, którego rola polega na wyznaczaniu ogólnego kierunku strategicznego i kierowaniu Dyrekcją A "Polityka rozwoju UE: zagadnienia horyzontalne", z czym wiąże się odpowiedzialność za:

– badania przyszłościowe oraz spójność polityki,

– skuteczność pomocy i stosunki z państwami członkowskimi i państwami EFTA,

– stosunki z organizacjami międzynarodowymi i państwami spoza UE,

– informację, komunikację oraz IT.

Dyrekcja pracuje pod bezpośrednim nadzorem zastępcy dyrektora generalnego i zatrudnia ok. 70 osób. Dyrekcja jest jednostką o charakterze horyzontalnym zajmującą się polityką i działaniami UE w zakresie rozwoju ("europejski konsensus").

Poszukujemy kandydatów posiadających:

– rzetelną wiedzę na temat stosunków zewnętrznych UE oraz stosunków międzynarodowych,

– doświadczenie w zakresie stosunków międzynarodowych, polityki zagranicznej i rozwoju,

– doświadczenie na stanowisku kierowniczym,

– dobre umiejętności w zakresie negocjacji i komunikacji oraz posiadających zdolności do pełnienia funkcji reprezentacyjnych,

– a także legitymujących się dobrą znajomością języka francuskiego i angielskiego.

Kwalifikujący się kandydaci muszą posiadać:

– obywatelstwo jednego z dziesięciu nowych państw członkowskich Unii Europejskiej (Cypru, Republiki Czeskiej, Estonii, Węgier, Łotwy, Litwy, Malty, Polski, Słowacji i Słowenii),

– dyplom ukończenia studiów wyższych, dający prawo do podjęcia studiów doktoranckich,

– przynajmniej 12-letnie doświadczenie zawodowe liczone od chwili ukończenia studiów wyższych, na stanowiskach wymagających wyżej wymienionych kwalifikacji, z czego co najmniej 6 lat na wyższym stanowisku kierowniczym,

– a także wykazywać się biegłą znajomością jednego z języków urzędowych Unii Europejskiej oraz odpowiednią znajomością innego języka urzędowego UE.

Dyrektor zostanie wyłoniony i powołany przez Komisję zgodnie z obowiązującymi procedurami selekcji i naboru. Wynagrodzenie i warunki zatrudnienia określają przepisy regulaminu pracowniczego mające zastosowanie do urzędników Wspólnot Europejskich w grupie zaszeregowania AD14. Komisja stosuje politykę równych szans.

Szczegółowe opisy zakresu obowiązków, kryteriów naboru i procedury zgłoszeniowej znajdują się na stronie internetowej: http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/working_senior_mgt_en.htm

Link do strony internetowej, na której można dokonać zgłoszenia: http://ec.europa.eu/dgs/personnel_administration/ seniormanagementvacancies/index_en.html

Ewentualne problemy techniczne należy zgłaszać na następujący adres: ADMIN-MANAGEMENT-ONLINE@ec. europa.eu

Termin rejestracji kandydatów upływa w dniu 4 września 2006 r. Rejestracja przez Internet zakończona zostanie o godz. 12.00 (w południe) czasu obowiązującego w Brukseli.

• Identyfikator: Dz.U.UE.C.2006.168A.1
• Rodzaj: Powiadomienie
• Tytuł: Dyrekcja Generalna ds. Rozwoju i Stosunków z Państwami Afryki, Karaibów i Pacyfiku (DG DEV) - Ogłoszenie o naborze na stanowisko dyrektora (grupa zaszeregowania AD14).
• Data aktu: 20/07/2006
• Data ogłoszenia: 20/07/2006